学校第七次党代会以来，在学校党委的坚强领导下，生命科学学院党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，始终把政治建设摆在首位，认真落实立德树人根本任务，秉持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，惟实谋篇、创新布局，奋力推进学院各项事业高质量发展。

惟实谋篇 党的领导持续加强

政治建设持续加强。学院党委坚持把党的政治建设摆在首位，严明政治纪律和政治规矩。坚持民主集中制原则，修订完善学院党委会会议、党政联席会议议事规则，切实发挥党委的政治把关作用。严格落实“第一议题”“双随机”制度，及时跟进学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神，在深化、内化、转化上下功夫，从习近平新时代中国特色社会主义思想中寻找破解发展难题的“好点子”“金钥匙”。深入开展党内集中教育，构建“领学-自学-导学-研学-联学”的“五学联动”机制，坚持“走出去”与兰州大学生命科学学院、军事医学科学院生物工程研究所、中国青年报、安徽新媒体集团、中科美菱公司、丰源药业等10余家大院大所大企党建外联，“沉下去”深入师生一线调查研究，及时将集中教育的成果转化为推动学院发展的强劲动力。扎实推进学校党委巡视（巡察）整改，坚持问题导向制定整改方案，持续跟踪整改台账，逐条逐项落实，扎实履行巡视整改政治责任。《光明日报》《中国教育报》等国字号媒体予以报道。

思想引领持续强化。全面构建“大思政”育人格局，选优配强思政工作队伍，搭建院领导、教师、校友、优秀学生代表等多元主体参与、师生全覆盖的思政教育平台。深入开展生命三原色教育，实施“凝心铸魂、对标争先、稳基固本、党旗领航”四大行动；开展“解放思想大讨论”，开展“书记院长面对面”，为学生答疑解惑；举办“青春告白祖国”活动，激励学生赓续爱国热情、砥砺强国之志，系好入学入职“第一粒扣子”。大力弘扬教育家精神，扎实开展师德师风建设，通过线上与线下、理论与实践、集中与自学、授课与研讨等模式，组织师生开展形式多样的教育活动，增强青年教师理想信念，厚植家国情怀。

基层党建持续加强。学院党委认真落实《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》，全面提升党建工作质量。规范党支部建设，严格落实“三会一课”、组织生活会、主题党日、谈心谈话、民主评议党员、党支部书记述职等制度。优化党支部设置，成立离退休党支部，融合创新实验班和博士研究生建立“博创党支部”，设立本科生低年级党支部，加强对低年级本科生的思想引领。选优配强教师党支部书记，实现支部书记与系主任100%交叉任职，推动党建与业务深度融合。构建党建事业“双螺旋”体系，打造工作特色品牌，丰富基层党建内涵和形式，教工党支部聚焦人才培养、教学改革等主题开展支部建设，学生党支部启动“一系一品”品牌建设，14个党支部深入开展 “N+1”支部共建、党员帮扶、业务融合等探索与实践。强化党员教育管理，建立学生党员发展“五级”考评机制，坚持开展“生命之光”青年教师沙龙、“盈科角”党史小讲堂、科学家精神微课堂，引导广大青年师生爱党爱国爱科学，学农爱农助三农。制定生命科学学院学生党建工作规划和工作手册，规范党建工作流程。五年来，学院荣获校级党建工作“标杆学院”“样板党支部”3个，获评校级优秀党员、优秀党务工作者、最美教师、师德师风标兵等荣誉称号20余人。

创新布局 高质量发展提档进位

人才培养质量全面提升。学院持续深化教育教学改革，更加突出创新型人才培养体系的构建，始创于2011年的生物类创新实验班，经过10余年的探索，形成了学科交叉、科教融合、个性培养、协同育人“四位一体”的培养模式和项目化、竞赛化、导师化“三化融合”的育人机制，贯通“本硕博博后”全链条培养。强化校企合作、产教融合，先后与30余家企业建立实践实习基地，多元化、多维度培养科技先锋、社会英才。五年来，生物类创新实验班考研率、就业率分别保持在40%、94%以上，85％以上学生毕业后进入双一流高校深造，90％以上参加创新创业比赛，62％获得省级以上奖项荣誉。五年来，学院建成作物抗逆育种与减灾国家地方联合工程实验室、农业生物技术国家级实验教学示范中心和14个省部级重点实验室及工程中心。1名教师受聘安徽省监委特约监察员，1名学生获“安徽省大学生自强之星”荣誉称号。在省部级以上创新创业大赛中获奖300余项，其中国家级60余项。获全国大学生“创新、创业、创意”电子商务大赛特等奖1项、“挑战杯”大挑全国特等奖1项（安徽唯一、全国农林高校第一），“挑战杯”小挑省金奖2项；互联网+省金奖2项；“三创赛”省赛特等奖1项、一等奖1项；获评第十三届中国青少年科技创新奖1人（校史首次）。

有组织科研持续推进。学院聚焦国家重大战略需求和地方经济社会发展需要，推动有组织科研成效显著。立项国家自然科学基金47项，省部级科研项目216项，累计到账经费1.25亿元；以第一或通讯作者发表TOP期刊论文等国内外高水平论文121篇，出版学术专著3部；获得14项省部级以上科研奖励，其中安徽省科技进步奖一等奖2项；授权发明专利70项，获国家级本科一流课程2门，新增合成生物学微专业，生物技术获批省特色专业。高质量教材部6部，获批安徽省质量工程项目30余项，新增安徽省重点实验室1个，重组升级省级实验室2个。

党管人才持续加强。学院坚持实施人才强院战略，组建高层次人才引进、科研经费提升等五个攻坚小组，统筹推进师资队伍建设。制定学院人才工作专项实施计划和学院人事人才专项改革方案，落实改革举措。开辟“全时全职引进”新模式，完善学院岗位聘任职责，压实引人任务。学院党委班子成员带队有组织赴中国科学技术大学、西北农林科技大学等省内外10余所知名高校调研、合作、引人。建立青年教师“成长档案”，制定成长发展规划，做好跟踪支持，实施“一人一策”，打造青年人才后备库。鼓励青年教师多途径扩大学术影响力，支持青年教师挂职锻炼。五年来，学院全职引进高层次人才27人，柔性引进高层次人才国家知名专家1人。自主培养国家级优青人才1人，省级各类人才40余人。

立足新时代，奋进新征程。生命科学学院党委将持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和二十届三中全会精神，凝心聚力、改革创新、锐意进取，以更加昂扬的斗志，为实现学校双一流建设远景目标贡献更大力量，以更加饱满的热情迎接学校第八次党代会胜利召开！（来源：生命科学学院）